為增強新任中層干部勤政廉政意識，促進(jìn)干部擔(dān)當(dāng)履責(zé)。10月16日，南昌贛昌砂石有限公司黨總支部組織開展新任干部任前廉潔談話會。市政公用集團(tuán)黨委委員，贛昌砂石公司黨總支部書記、董事長劉順保，黨總支部委員、總經(jīng)理陳鴻，黨總支部副書記、常務(wù)副總經(jīng)理朱鳳，黨總支部委員、副總經(jīng)理張軍茂，集團(tuán)派駐紀(jì)檢組第三組副組長熊建亮，公司黨總支部委員、總經(jīng)理助理蔡安煜與新提拔8名中層干部進(jìn)行廉潔從業(yè)談話。會議由機關(guān)黨支部書記、人力資源部負(fù)責(zé)人付文平主持。
會議伊始，付文平同志對干部任職文件進(jìn)行了宣讀。隨后，蔡安煜、張軍茂、朱鳳先后對8名新任干部就崗位職責(zé)等方面提出了具體要求:一是要珍惜機會，在新的崗位恪盡職守；二是要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，盡快提升業(yè)務(wù)能力；三是要找好定位，盡快適應(yīng)新的角色；四是要履職盡責(zé)，用心做好本職崗位工作；五是要廉潔自律，踏實工作，堅守紀(jì)律底線。
熊建亮同志向參會的8名中層干部表示祝賀，并提出要求:一是要加強制度學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)；二是要強化干部作風(fēng)，展現(xiàn)正面形象；三是要嚴(yán)以律己，堅守底線，干凈做人干凈做事。
陳鴻同志對新任干部就崗位職責(zé)等方面提出了希望:一是要轉(zhuǎn)換角色，進(jìn)入角色，快速熟悉新的崗位職責(zé)；二是要樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和事業(yè)觀；三是要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，盡快提升業(yè)務(wù)能力；四是要全面貫徹新發(fā)展理念，積極為公司高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)；五是要增強安全生產(chǎn)意識，提高防范風(fēng)險能力；六是要加強廉政建設(shè)，增強防腐拒變能力。
劉順保對新任干部提出了希望:一是要學(xué)好本領(lǐng)，充實自己；二是要努力工作，回報組織，把工作落實到行動中；三是要團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強溝通交流，要心往一處想，勁往一處使；四是要轉(zhuǎn)換角色，盡快適應(yīng)新的崗位職責(zé)；五是要廉潔自律，踏實工作，堅守紀(jì)律底線。
最后，8名新任干部同志分別進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，并簽訂了廉政承諾書，進(jìn)行了廉潔履職宣誓，完成了廉政知識測試。他們一致表示要始終保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，切實履職盡責(zé)，不忘初心，繃緊廉潔自律這根弦。
編輯：陳賢祥 圖/文:帥華平
